The Netherlands Society of Women’s Rights, Female Labour and Equal Citizenship

Base de datos

Name of organization/institution

The Netherlands Society of Women’s Rights, Female Labour and Equal Citizenship

Organization details

Organización de la sociedad civil

Description of your organization/institution

La Sociedad Holandesa para los Derechos de la Mujer, el Trabajo Femenino y la Igualdad de Ciudadanía se fundó el 8 de febrero de 1894 con el nombre de "Sociedad para el Sufragio Femenino". Como en 1919 el Sufragio Femenino / Sufragio Universal se convirtió en ley en los Países Bajos, la organización tomó el nombre de Sociedad Holandesa de Ciudadanas, que se convirtió en la Sociedad Holandesa para los Derechos de la Mujer en 1931. Desde 2003 la Sociedad WOUW se fusionó con la organización. La Sociedad para los Derechos de la Mujer tiene como objetivo fomentar la autoconciencia de las mujeres sobre su lugar en la sociedad. Nos proponemos dar a las mujeres una voz igualitaria en la sociedad en su conjunto, y garantizar que las mujeres estén igualmente representadas en todos los niveles y organizaciones, incluyendo el gobierno, las empresas, el mundo académico, donde se toman las decisiones sociales, políticas o socioeconómicas. Además, aspiramos a crear una sociedad en la que el trabajo remunerado y no remunerado se distribuya por igual entre hombres y mujeres.

Description of your main WPS related activities

Nuestra visión es que las mujeres deben participar por igual en la toma de decisiones en todos los procesos democráticos y políticos. Creemos firmemente que las mujeres son una fuente crítica de estabilización en la prevención y resolución de conflictos y en la construcción del Estado. Sin la participación de las mujeres no habrá una paz duradera. Y lo que es más importante, creemos firmemente y apoyamos el lugar que ocupan las mujeres y los grupos de mujeres en la mesa de negociación de los países que están planeando su resurgimiento de las cenizas tras los conflictos armados. Dado que las mujeres son más de la mitad de la población de cualquier país, deberían ser la mitad de la delegación que determina el futuro de las naciones en la reconstrucción de un país después de la guerra. Nuestro papel y nuestra experiencia se centran en hacer que los responsables políticos sean conscientes de estos hechos y en exigirles que rindan cuentas de sus actos, ya sea en los gobiernos nacionales, en las organizaciones internacionales o en cualquier otro órgano de gobierno. Nuestra organización cuenta con más de 125 años de experiencia en política y promoción y un historial probado de cambio de leyes relativas a la posición de las mujeres en los Países Bajos. Llamamos la atención de los políticos nacionales e internacionales sobre los deseos, las demandas y las prioridades de las mujeres en los distintos países, en particular de los países en conflicto; hacemos que los gobiernos y las organizaciones gubernamentales internacionales se responsabilicen de cumplir la resolución 1325 del Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas. Representantes de nuestra organización han puesto en marcha programas para forzar la igualdad de género en los procesos de toma de decisiones, todo ello con el fin de que se escuche la voz de las mujeres. La Dra. Anje Wiersinga, nuestra miembro y representante, ha creado y preside un grupo de trabajo de ONGI sobre perspectivas de género en los procesos democráticos y políticos en el Consejo de Europa, que contribuye a la labor de la Asamblea Parlamentaria del Consejo de Europa poniendo a disposición los conocimientos de sus miembros. Nuestra organización comparte activamente sus conocimientos participando en los diferentes grupos y redes, a nivel nacional e internacional. Aportamos a la plataforma nuestras variadas experiencias de trabajo en diferentes culturas. Aportamos a la plataforma nuestra red global con grupos de mujeres de todo el planeta, derivada de nuestro papel en la Alianza Internacional de Mujeres. Nuestra organización está asumiendo el papel de participante activo en el intercambio de ideas y experiencias, buscando activamente aprender unas de otras y apoyando activamente a las organizaciones hermanas.

Strategic outcome

1. Participación - Un mayor número de mujeres ocupa puestos de liderazgo y las mujeres participan de forma equitativa y significativa en los procesos de toma de decisiones a todos los niveles en interés de la paz y la seguridad, incluidas la prevención y la resolución de conflictos, la consolidación de la paz, la protec, 2. Prevención - La prevención de conflictos y la prevención del extremismo violento, incluida la violencia conexa contra las mujeres y las niñas, se basa en el enfoque de los derechos humanos y parte del principio de la seguridad humana. La política de prevención y su aplicación, 3. Protección - Las mujeres y las niñas, así como los hombres y los niños, en las situaciones de conflicto y a partir de ellas, están protegidos contra toda forma de violencia relacionada con el conflicto, incluida la violencia sexual y de género. Sus derechos se salvaguardan y se hacen valer, 4. Socorro, reconstrucción y recuperación - Satisfacer las necesidades y contribuir al empoderamiento de las mujeres y las niñas, 5. Incorporación de la perspectiva de género - Se aplica una lente de género a cada reorganización, mejora, desarrollo y evaluación del análisis, la política y la aplicación de la política en relación con la paz y la seguridad

Sub-outcome 1

1.1 Mejora de las condiciones para la participación equitativa y significativa de las mujeres y las niñas, 1.2 Apoyo a la participación significativa de las organizaciones de mujeres y de la diáspora, de los defensores de los derechos humanos y de los constructores de la paz que trabajan por los derechos de las mujeres y la igualdad de género, 1.3 Los procesos de paz y las declaraciones de paz son inclusivos y ascendentes

Sub-outcome 2

2.2 Las políticas de lucha contra la radicalización, el extremismo violento y el terrorismo respetan el espacio operativo de las organizaciones de mujeres, los defensores de los derechos humanos y los constructores de la paz

Sub-outcome 3

3.1 Las mujeres y las niñas tienen acceso a los sistemas de seguridad y justicia, 3.2 Se combate la impunidad de los delitos violentos contra las mujeres y las niñas, 3.4 Política de asilo sensible a las cuestiones de género y transformadora

Sub-outcome 4

4.1 Mejora de la salud física, mental y psicosocial de las mujeres y las niñas, 4.2 Mejora de la situación socioeconómica de las mujeres y las niñas, 4.3 La respuesta humanitaria tiene en cuenta los conflictos y las redes de género; papel principal de las organizaciones locales de mujeres y

Sub-outcome 5

5.1 El personal de paz y seguridad es consciente de las cuestiones de género; aplica la perspectiva de género, 5.2 Se intenta elaborar un presupuesto que tenga en cuenta las cuestiones de género, 5.3 Las organizaciones tienen normas de género positivas; se presta especial atención al papel de los hombres y los niños, 5.4 Mejora de la coordinación de los agentes de paz y seguridad

What type of investments will you make to contribute to the selected outcome(s)?

Defensa, Progammitic

Country/Region

Europa, Oriente Medio

What is the time frame for your pledged outcome(s) and investment(s)

5 años - 2025