Name of organization/institution

Mensen met een Missie

Website URL

https://www.mensenmeteenmissie.nl

Strategic outcome

1. Un mayor número de mujeres ocupa puestos de liderazgo y las mujeres participan de forma equitativa y significativa en los procesos de toma de decisiones a todos los niveles en aras de la paz y la seguridad, incluidas la prevención y la resolución de conflictos, la consolidación de la paz, la protección, el socorro, la reconstrucción y la recuperación; 2. La prevención de conflictos y la prevención del extremismo violento, incluida la violencia conexa contra las mujeres y las niñas, se basa en el enfoque de los derechos humanos y parte del principio de la seguridad humana. La política de prevención y su aplicación tienen en cuenta el conflicto, son sensibles a las cuestiones de género, responden a ellas y las transforman; 3. Las mujeres y las niñas, así como los hombres y los niños, en las situaciones de conflicto y a partir de ellas, están protegidos contra toda forma de violencia relacionada con el conflicto, incluida la violencia sexual y de género. Sus derechos se salvaguardan y se hacen valer

Sub-outcome 1

1.1 Mejora de las condiciones propicias para la participación equitativa y significativa de las mujeres y las niñas en la paz y la seguridad, incluidas la prevención y la resolución de conflictos, la consolidación de la paz, la protección, el socorro, la reconstrucción y la recuperación, 1.3 Los procesos de paz son inclusivos y ascendentes, y las

Sub-outcome 2

2.1 Se da prioridad a la prevención de conflictos mediante estrategias y enfoques locales, pacíficos y multidimensionales

Sub-outcome 3

3.1 Las mujeres y las niñas que han sufrido conflictos y/o violencia sexual y de género relacionada tienen acceso a los sistemas de seguridad y jurídicos internacionales, regionales, nacionales y locales

Sub-outcome 4

4.3 La respuesta humanitaria es sensible al conflicto, al género y, cuando es posible, transformadora del género, con las organizaciones y redes locales de mujeres en primera línea

Sub-outcome 5

5.3 Las organizaciones tienen normas y valores de género positivos con un enfoque específico en el papel de los hombres y los niños

Time Frame

5 años - 2025